本次大會緊湊有序、務(wù)實高效，按照民主集中制原則分三個階段進行。第一階段，全體代表集中聽取四個報告和晉級評審方案（草案）；第二階段分四個小組審議各項報告；第三階段舉行全體大會，各小組討論總結(jié)發(fā)言，就報告進行表決。
蘇國剛校長代表學校所作的《爬坡奮進 求真務(wù)實 追求卓越新氣象》工作報告，全面客觀、讓人振奮。報告對2016年學校五個大的方面的工作進行了總結(jié)與回顧:隊伍建設(shè)昂揚向上，全員德育文化育人，社團活動豐富多彩，教學改革注活力、“五學”課模展風采，后勤管理重內(nèi)涵，服務(wù)質(zhì)量有口碑，黨建扶貧榜樣引領(lǐng)。一年來，學校緊緊圍繞教學質(zhì)量和生源質(zhì)量兩大發(fā)展困境，著力在“變革、精細、落實、規(guī)范”四個關(guān)鍵詞上下工夫，狠抓軟實力的提升。各個方面取得了顯著的成績，學校形象有了根本性的好轉(zhuǎn)，社會聲譽也有本質(zhì)上的改善。報告還對2017年學校工作將在七個方面著力進行部署。
工會主席何曉華同志作了題為《服務(wù)大局 助推發(fā)展 為“美麗廣中 幸福教育”而努力工作》工作報告，對過去一年工會工作進行回顧和梳理。報告指出，一年來，工會圍繞學校的中心工作，積極參與學校的建設(shè)和發(fā)展，充分發(fā)揮工會在學校民主管理、民主監(jiān)督方面的重要作用，堅持校務(wù)公開，發(fā)揮工會監(jiān)督功能，積極維護教職工合法權(quán)益，熱心為群眾辦好事辦實事，開展了各種形式的文體活動，為學校的可持續(xù)發(fā)展做出了積極貢獻。報告提出了2017年工會工作的總體要求，在職能發(fā)揮、服務(wù)能力上下功夫，在職工所急、黨政所需、工會所能的領(lǐng)域找準著力點，讓教職工在學校的建設(shè)中和諧發(fā)展、愉快工作、幸福生活。
紀委書記陳長江所作的《提案審查報告》，代表的提案共27份29條，涉及職工福利、教學教研、德育工作、后勤服務(wù)、職務(wù)晉升五大類。教代會主席團進行專題研究，學校黨委行政對此高度重視，逐一回復。
康錦秀副書記所作的學校2016年度財務(wù)報告，分項解讀了學校各類財政收支情況，特別是對專項資金的使用情況做了詳細的說明。報告指出，財務(wù)支出情況和學校的可持續(xù)發(fā)展思路及發(fā)展目標要相適應(yīng)。
會議討論了《專業(yè)技術(shù)人員崗位晉級評審方案（草案）》。受大會委托，辦公室主任張宇東同志對方案的具體細則做了詳細的解讀，并就其中變動的七處作了說明。該方案在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，更加突出以人為本、公平公正的理念。在各代表團的分組討論會上，與會代表積極建言獻策，對方案部分內(nèi)容進行補充，校領(lǐng)導分別參加了各代表團的分組討論，聽取各方意見。學校表態(tài)，為了更加充分的發(fā)揮民主，此次教代會不予表決，鼓勵大家積極思考，潛心研讀，將會議精神帶給身邊的每一個同事，聚集集體智慧，最終拿出修訂意見。
一年一度的教代會，是廣中教職工政治生活中的一件大事。它既是教職工參與民主管理、民主監(jiān)督和行使民主權(quán)利的具體體現(xiàn)，也是充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性重要載體。至此學校爬坡奮進的關(guān)鍵時期，蘇校長真切地希望各位名代表，履職盡責；站在學校發(fā)展大局上，站在教職工的根本利益上，當好學校政策的宣傳者、工作中的排頭兵、抵御誘惑承受壓力的定海神針，努力做一位合格且優(yōu)秀的代表。
最后，大會在雄壯的《國際歌》中落下帷幕。（文：王春洲 圖：何婕妤）
